招聘条件

（一）基本条件：

1、遵守国家法律和法规，热爱教育事业，性格开朗，身心健康，师德高尚，具备良好的专业素养和心理素质，有较强的责任心、沟通协调能力、团队合作精神及创新精神；

2、认同学校办学理念和文化，愿与学校共同发展；

3、语文教师普通话二级甲等及以上，其它学科二级乙等以上；熟练使用计算机办公软件、学科教学软件；

4、三年及以上教学（管理）经验，有较成熟的教育观、教学观和学生观；

5、任教学科与所学专业基本一致，取得相应学段、学科教师资格证。

（二）教师优先聘用条件：

1、省、市、区（县）级学科带头人、骨干教师、优秀青年教师、优秀班主任；

2、特级教师；

3、有一定专业特长；

4、主持或参与重大课题研究的教师；

5、地市级以上名师工作室、名班主任工作室主持人。

三、薪资与福利待遇：

1、为教师免费提供各级各类培训的机会，职称晋级和职级晋升渠道畅通；

2、按规定为受聘人员办理 六险一金 ；

3、子女就读集团学校，学费优惠；

4、提供免费工作餐；

5、享有工会福利及节日福利；

6、薪资：教师年薪12-30万元（特别优秀者薪酬面议）。

四、招聘流程：

报名→资格审查→面试（面谈、笔试、试讲、才艺展示）→审批聘用

1、报名（发电子邮件）：应聘人员按照学校招聘公告的要求，认真填写应聘报名表（见附件），并将报名表与所有相关证明材料（身份证、个人简历、毕业证书、学位证书、教师资格证书、普通话等级证书、专业技术资格证书、获奖证书的复印件及个人生活近照等）制成PDF文件发至相对应的招聘邮箱：546170140@qq.com

邮件主题和PDF文件均命名为： 岗位+姓名+毕业学校 （例如：语文+张三+武汉大学）。

2、资格审查：集团成立招聘考核小组，根据招聘条件审核应聘者的报名资格，确定面试人员名单。

3、面试：由集团工作人员电话通知；面试时携带相关证明材料的原件。

4、审批聘用：应聘人员经面试考核合格者，按照规定流程办理聘用审批手续。

五、联系方式：

1、联系人：陈老师

2、联系电话：182****4346

3、工作时间：8:30-12:00，14:00-17:30